Hospital Interview Kit
US$97 pagamento único
Cristiane Capeletto · RN nos EUA
18 anos de enfermagem. +3 anos morando nos EUA — Dallas, Tampa e Seattle.
enfermeiros validados
empregados nos EUA pelo método
seguidores no Instagram
Para enfermeiros brasileiros
Sua candidatura determina as oportunidades que você terá.
Você não precisa de mais um currículo. Você precisa de uma candidatura que mostre, em poucos segundos, por que um hospital americano deveria olhar para você com atenção.
🇧🇷 Oficial da Marinha do Brasil
🇺🇸 Registered Nurse nos EUAAntesDepoisBrasil → EUA · a mesma estratégia, agora para você
Você será direcionado para o checkout seguro. Em segundos, começa a preparação do seu kit.
US$97pagamento único
O que está incluído
7 entregáveis- Strategic ATS Resume
- Premium Cover Letter
- Interview Answer Guide (12 perguntas)
- Employer Match List personalizada
- Profile Gap Analysis
- Application Strategy
- Bônus: Employment Contract Review
🇧🇷 Oficial da Marinha do Brasil🇺🇸 Registered Nurse nos EUAAntesDepoisBrasil → EUA · a mesma estratégia, agora para você
De Capitão de Corveta a Registered Nurse — a mesma estratégia, agora aplicada à sua candidatura.
O verdadeiro problema
O problema não é sempre falta de experiência.
Muitos enfermeiros brasileiros aplicam para dezenas de vagas e não recebem resposta. Outros até recebem retorno, mas apenas para propostas fracas ou contratos pouco atrativos.
Alguns aceitam qualquer sponsor porque acreditam que não têm escolha. Outros já estão nos EUA, mas não conseguem sair do mesmo setor, mudar de hospital ou avançar.
Na maioria das vezes, o problema não é falta de competência clínica. É falta de posicionamento.
O recrutador americano não tem tempo para interpretar sua história. Se sua candidatura não comunica seu valor com clareza, você pode ser descartado antes mesmo de ter a chance de explicar quem você é.
Antes vs. Depois
A diferença entre ser descartado e ser chamado.
- Tradução literal do currículo brasileiro
- Recrutador não entende o valor da experiência
- Sem resposta após dezenas de aplicações
- Aceita qualquer sponsor por falta de opção
- Preso no mesmo setor há anos
- Candidatura no padrão americano, otimizada para ATS
- Recrutador entende seu valor em segundos
- Posicionamento estratégico para o cargo desejado
- Escolhe entre boas oportunidades
- Preparada para ICU, OR, PACU, ER e mais
Após a compra, você recebe o formulário por e-mail e sua candidatura fica pronta em até 72h úteis.
O que você recebe
Você não está comprando um currículo. Você está comprando uma candidatura preparada para competir.
Um currículo comum mostra onde você trabalhou. Uma candidatura estratégica mostra por que sua experiência importa para o hospital.
Para quem é
Três momentos de carreira. Uma mesma barreira.
Enfermeiros no Brasil buscando sponsor
Sua experiência precisa ser traduzida em valor para o mercado americano — não basta listar hospitais, setores e datas.
Já nos EUA, mas ainda não como RN
Muitos parecem “sem experiência” no papel. O problema é a forma como a trajetória foi apresentada.
Já trabalha como RN nos EUA
Quer mudar de hospital, trocar de especialidade, entrar em OR, ICU, PACU ou ER? Sua candidatura precisa ser reposicionada.
Pagamento único de US$97. Sem reunião, sem mensagens intermináveis.
O kit completo
Seis peças que trabalham juntas para reposicionar sua candidatura.
Strategic ATS Resume
Currículo em inglês no padrão americano, aprovado por sistemas ATS.
- Formato aceito por hospitais dos EUA
- Palavras-chave certas para passar no filtro
- Sem tradução literal, sem template pronto
Premium Cover Letter
Carta que conecta sua história ao que o recrutador procura.
- Tom profissional e humano
- Personalizada para seu objetivo
- Pronta para enviar
Interview Answer Guide
12 perguntas mais cobradas, respondidas com o seu perfil.
- Respostas prontas em inglês
- Estrutura STAR aplicada
- Para RN, ICU, OR, PACU e ER
Employer Match List
Lista curada de empregadores compatíveis com você.
- Hospitais que fazem sponsor
- Filtrada pelo seu momento
- Onde aplicar primeiro
Profile Gap Analysis
Diagnóstico objetivo do que precisa ajustar.
- Pontos fortes que ficam invisíveis
- Riscos que eliminam candidaturas
- Prioridade de correções
Application Strategy
Onde aplicar, como aplicar e como se posicionar.
- Ordem estratégica de aplicação
- Como se apresentar em cada canal
- O que fazer se não responderem
Bônus exclusivo
Employment Contract Review
Durante 30 dias após a compra, envie um contrato recebido de hospital, agência ou empregador para uma análise informativa em até 72h úteis: cláusulas de permanência, multas, salário, benefícios, carga horária, sponsor e pontos que merecem atenção antes da assinatura.
Análise exclusivamente informativa e educacional. Não é consultoria jurídica.
Comece hoje
Não deixe que uma candidatura mal apresentada seja o motivo de perder oportunidades.
Hospital Interview Kit — US$97. Sua candidatura estratégica para hospitais americanos, pronta em até 72 horas úteis.
Clique, finalize o pagamento seguro e receba o formulário no e-mail em poucos minutos.
Como funciona
Direto, profissional e assíncrono.
Quatro etapas simples. Em cada uma, você sabe exatamente o que fazer e o que recebe.
Você realiza a compra
Finaliza o pagamento seguro pela Stripe (US$97, único).
Acesso imediato e confirmação por e-mail.
Recebe o formulário
Abre o e-mail e clica no link do formulário estratégico.
Um formulário guiado com todas as perguntas certas.
Preenche suas informações
Responde no seu tempo — sem reunião, sem chamada.
Sua trajetória organizada para virar candidatura de verdade.
Recebe a candidatura pronta
Aguarda até 72h úteis após o envio completo.
Kit completo no e-mail: resume, cover letter, guia de entrevista e mais.
Sem reunião. Sem chamada. Sem troca infinita de mensagens.
Checkout seguro → formulário no seu e-mail → candidatura pronta em até 72h.
Perguntas frequentes
Tire suas dúvidas antes de comprar.
Quem está por trás
Cristiane Capeletto, RN
Registered Nurse nos Estados Unidos com mais de 20 anos de experiência em enfermagem, liderança, gestão e seleção de profissionais. Graduada pela UFRJ, Mestre pela UFF, especialista em Terapia Intensiva e Estomaterapia, cursou Residência em Nefrologia pela UERJ.
No Brasil, foi Oficial da Marinha (Capitão de Corveta), Chefe da Divisão de Enfermagem do Ambulatório Naval Nossa Senhora da Glória e integrou bancas de seleção para enfermeiros da Marinha. Nos EUA, participou de fellowship em recrutamento em hospital terciário em Tampa.
Aprovada em mais de 60 processos seletivos e em cinco programas de residência americanos. Atuação em ICU, OR, PACU, Patient Advocate remoto e residência em cirurgia pediátrica.
Antes de aprender a ser aprovada, aprendeu a aprovar candidatos.
Trajetória real: Brasil → EUA. Aprovada em mais de 60 processos seletivos e em cinco programas de residência americanos.
anos de enfermagem
anos como enfermeira militar na Marinha do Brasil
anos morando nos EUA (Dallas, Tampa e Seattle)
enfermeiros empregados nos EUA com o método
Pagamento único. Sem reunião, sem chamada.